¿Puede una mujer gestionar dos talleres de coches y liderar más de 50 técnicos?
Sí, y te lo demostramos
El Día Internacional de la Mujer (o Día Internacional de la Mujer Trabajadora) rememora la lucha de la mujer por su empoderamiento, participación y, sobre todo, igualdad de género.
En un día tan importante para nosotros queremos aportar nuestro granito de arena.
Te queremos demostrar que sí, una mujer puede trabajar en el sector de la automoción e incluso más: puede liderar un equipo de solo hombres.
Nos lo cuenta Susana Hidalgo, nuestra Coordinadora de centros propios para Lever Touch España.
Antes de comenzar con la entrevista, te contamos un poco más sobre ella. En su experiencia previa a Lever Touch, Susana trabajó durante muchos años en el sector de la automoción. Concretamente, en el Puerto de Barcelona encargándose de la gestión y la manipulación de vehículos. Después de eso, decidió trabajar de forma autónoma durante 10 años abriendo su propio negocio en el sector hostelero. Sin duda, un claro ejemplo de mujer emprendedora.
Tras su etapa como autónoma, aterrizó de nuevo en el mundo del automóvil. Estuvo un tiempo en el taller de SEMAT en La Llagosta y fue ahí donde comenzó a trabajar con Lever Touch como administrativa. Gracias a su esfuerzo y dedicación, comenzó a asumir roles de gestión de taller hasta alcanzar el puesto de Responsable de Taller. Finalmente, en la actualidad, ocupa el cargo de Coordinadora de centros propios de Lever Touch España, siendo una pieza clave para nuestro engranaje.
¿Qué significa para ti el Día Internacional de la Mujer?
Creo que es un día importante en el que se hace un reconocimiento a todo lo que una mujer hace como trabajadora.
¿Qué es lo que más te apasiona en el mundo de la automoción?
Para empezar, me gustan los coches. Me gusta estar al día de las nuevas técnicas de reparación y, sobre todo, respecto a los nuevos modelos y tecnologías. ¡Es mi gran pasión!
Eres la Coordinadora de todos los talleres de reparación de coches Lever Touch en España. Y eres mujer. ¿Has tenido algún problema por “estereotipos” a lo largo de tu carrera?
En alguna ocasión sí, porque es cierto que es un mundo de hombres y cuando te presentas como la responsable de un taller, te miran por encima del hombro, pensando: “esta no sabe nada”.
Pero es el día a día, haciéndote respetar y demostrando que sabes de lo que hablas, y que también te interesa lo que te están diciendo. Formándome a su lado aprendo diariamente, siempre mediante el respeto.
¿Qué consejo darías a las mujeres que quieren formar parte del sector de la automoción, sea como gerente o como operarios del taller?
Mi consejo sería que, si realmente les gusta el mundo de la automoción, ni se planteen que es un mundo de hombres. Cada uno en su vida tiene que hacer lo que realmente le gusta y le apasiona, sin importarle si es un oficio de hombres o de mujeres, ¡eso me lo quitaría de la cabeza! Les aconsejaría que siguieran adelante y luchen por lo que quieren.
¿Qué valores crees que representan mejor a las mujeres de todo el mundo?
Fuerza…y pasión.
Ahora sí, queremos saber tu secreto: ¿cómo una mujer puede liderar un equipo formado por más de 50 hombres?
Yo creo que no hay secreto, va con la personalidad. Te has de mostrar normal, como uno más del equipo, sin diferencia por el hecho de ser un hombre o una mujer. En mi caso, me gusta dirigir al personal, hablar con la gente, llevar equipos, que la gente no me vea como una responsable sino como una compañera más. Creo que eso no tiene secreto, te tiene que gustar y tienes que hacerte respetar como en cualquier otro oficio en el que tengas que liderar a un equipo.
Entre todos, podemos hacer un mundo más igualitario.
Desde Lever Touch, os deseamos un Feliz Día de la Mujer.